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突发变政!新加坡家族办公室13系列新政颁布立即实施(2023年7月5号之后的申请生效)

新加坡13系列新政自颁布立即实施,所有在 2023 年 7 月 5 日上午 10 点后提交 Annex A 的 S13U 和 S13O 申请,均适用新政。在这之前提交的客户则不受影响。

往期详情13系列FO解说:(点击即可跳转至翼新公众平台)
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Q&A | 新加坡公司注册常见问题解答
家族办公室能够帮超高净值家族实现什么?

针对新加坡金管局 7 月 5 日颁布的新加坡家族办公室13系列新政,我们整理了如下调整重点:

最低 AUM(NAV)净资产更新

1、 在提交 S13O 正式申请及整个税收优惠激励期间,均需满足 2000 万新币的最低净资产规模。

2、 如果 13O 基金公司在指定投资中的资产管理规模在 13O 税收优惠激励开始后的任何一个时间点低于 2000 万新币,则 13O 基金公司在此评估税务年份不能享受税收优惠。

3、 在 2022 年 4 月 18 日的要求下的 13O 项目,如果在 2 年宽限期结束时没有达到 2000 万新币的资产管理规模,13O税收激励政策将被撤销。

专业投资人员要求更新

1、 在提交 S13O 正式申请及整个税收优惠激励期间,家族办公室需至少雇佣 2 名专业全职投资人员 IP,职位包括投资组合经理、研究分析师或交易员。其中,至少 1 名专业投资人员需要是非受益人的家族成员。

2、 凡被聘用的专业投资人员,均须具备相关的正式工作经验或学历(专业学术背景要求如:至少拥有金融或相关专业的学位证书或具备专业证书如 CMFAS,CFA;专业经验要求如:有投资管理或有收购、并购经验)。

在个别情况下,如果财富创造者或 UOB 受益人的家族成员能够证明他们在管理个人财富方面有足够的经验,若没有相关的正式工作经验或学历,也可能有资格成为投资人员。所有投资人员均需提交个人履历 CV。


3、 13系列税收优惠批准后,投资专业人员的变更或增加仍需由金管局进行审查批准。

本地投资要求更新

原13O 本地投资要求更新为最低分配投资要求,且在原有的四个本地投资选项(选项 1-4)上新加两个不限区域的投资选项(选项 5-6)

选项 1. 在新加坡批准的交易所上市的股票、房地产投资信托基金或商业信托;

选项 2. 合资格债务证券;

选项 3. 由新加坡持牌/注册的基金经理或金融机构分销的基金;

选项 4. 投资于在新加坡注册的非上市公司(如初创公司)的私募股权,这些公司在新加坡经营业务并有实质性的存在;

选项 5. 与气候相关的投资;

选项 6. 同新加坡本地金融机构广泛参与的混合投资构架(注 1) 

注 1:混合投资构架,指的是由特许投资人(政府,慈善机构等)以及机构投资者(银行,机构,投资公司等)共同参与的投资构架,通常以基金形式募资,旨在解决长期社会长期发展问题,包括环境、社会、医疗、健康等问题进行募资及投资的项目。通常风险高。

以下投资将按照 2 倍投资金额计算:

  • 金管局(MAS)批准的交易所上市的股票

  • 在新加坡发行的非上市基金,主要授权投资于金管局(MAS)批准的交易所的新加坡上市股票

  • 同新加坡本地金融机构广泛参与的深度混合投资构架 Deeply Concessional Capital in blended finance structures(未盈利、亏损的)

以下投资将 1.5 倍计算投资金额:

  • 同新加坡本地金融机构广泛参与的混合投资构架 Consessional capital in blended finance structures(较低的收益)

评估税务年份本地商业支出要求更新

针对 13O/UAUM 超过 5000 万新币的单一家办,本地商业支出需要满足至少 50 万新币。

在已满足 20 万新币的本地商业支出后,可以将向新加坡注册慈善机构、豁免慈善机构或公共性质机构(IPCs)的捐款归为评估税务年份的支出;可以将赠与混合投资构架的补助金双倍计算后,归为评估税务年份的支出。


END

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家办热潮 | 新加坡与香港家族办公室争夺之战!一览与比较

 
引言

随着出现越来越多的超高净值家庭的出现,他们对于财富管理与家族办公室服务的需求也越来越大。香港和新加坡同有“亚洲四小龙”之称,自20世纪60年代以来因地理位置、区域面积、历史、城市经济体、规模等相似,两者被称为“镜像之城”。

由于香港背靠内地,天然拥有国内外两个市场,因此吸引了大批富豪和金融人才。但近几年,在国际局势不断波谲云诡之下,新加坡仿佛成了富豪们,尤其是亚洲新富豪们的“避风港”。

小编今天来带大家分别剖析对比香港家族办公室和新加坡家族办公室的发展情况及香港家办和新加坡家办在架构方面的差别。

PART.01

香港家族办公室与新加坡家族办公室架构对比

PART.02
香港家族办公室

1.香港家族办公室的发展现状

香港政府于2023年5月10日推出针对家族投资控权工具(「家控工具」)的税务宽减措施,并适用于2022年4月1日或其后开始的课税年度。这些措施包括:新的「资本投资者入境计划」、提供税务宽减、成立香港财富传承学院、推广机场的艺术品贮存设施和发展香港成慈善中心等。

截至2021年底,香港资产及财富管理业务管理资产达4.6万亿美元,其中65%的资金来自非本地投资者。而香港去年发布的《施政报告2022》中明确指出,强化资产和风险管理 — 家族办公室是资产及财富管理业的重要增长领域,于去年香港管理这方面及私人信托客户的资产规模超过17.000亿港元。政府会在今年内提交条例草案,为合资格家族办公室提供税务宽免,目标是在2025年年底前推动不少于200间家族办公室在港设立或扩展业务。

2.香港家族办公室常见架构

香港单一家族办公室架构的设立主要涉及两个主体:家族投资控权工具和家族特定目的实体。

家族投资控权工具(FIHV),为基金实体,持有资产。家族特定目的实体(FSPE),即为单一家族办公室(SFO),基金管理公司。

家族投资控股工具向单一家办支付管理费用,而单一家办向家族控股工具提供基金管理服务。香港家族办公室常见架构如下:

a.家族投资控股工具(基金实体)

家族投资控权工具是指在评税基期内,家族中的一名或多名成员对其享有合计最少95%的直接或间接实益的实体。这些实体不是为一般商业或工业目的而经营的业务实体。家族投资控权工具可以是合伙企业、信托或其他形式的实体。

FIHV的经济实质要求:

在该课税年度的评税基期内:

①在香港雇用2名全职的合资格员工。

②在香港进行投资活动而承付2200万港元的营运开支。

③足够水平测试(即税务局局长认为在港员工人数和营运开支总额是足够的)。

具资格FIHV的经济实质活动可以外包给SFO

b.家族特定目的实体(基金管理公司)

具资格单一家办(SFO):

家控工具必须由与其有关连的家族的具资格单一家族办公室在香港管理。要成为某家族的具资格单一家办,该单一家办必须:

①通常在香港境内受管理或控制的私人公司(不论是在香港或在香港境外成立)。

②除非涉及慈善实体,有最少95%的实益权益由该家族的成员直接或间接享有。

③在有关课税年度的评税基期内,向该家族的指明人士提供服务,提供该等服务所收取的费用须予课税。

④符合安全港规则,即具资格单一家办的应评税利润中,最少有75%得自向该家族的指明人士提供的服务。

与某家族有关连的指明人士指:

①与该家族有关连的家控工具。

②家族特体,其实益权益由上述家控工具直接或间接享有。

③家控工具的中间家族特体。

④该家族的成员。

PART.03
新加坡家族办公室

1.新加坡家族办公室发展现状

新加坡政府为了协助家族企业亲身参与制定政策,促进家族企业长期发展,于2005年成立了新加坡家族企业委员会。与香港对比,新加坡的家办项目似乎更为稳定和飞远。新加坡政府为了使其更加科学、规范和高效,还发布了《新加坡家族办公室管理规定》从组织、人员、制度等方面给出了规范的建议和指导,由此看出新加坡政府在政策上的前瞻性。

根据数据显示,2018年至今在新加坡本地成立的家办数量达2050家,新加坡家族办公室过去两年强劲增长,单是今年新设立的家办数量已较2018年疫情前高出约三倍。

2.新加坡家族办公室常见架构

与香港家族办公室很相似,新加坡家族办公室主要是由两个主体构成,基金公司(基金实体)与基金管理公司(单一家族办公室)。

基金公司向家族办公室支付管理费用,家族办公室向基金公司提供基金管理服务。新加坡家族办公室常见架构如下:

a.基金公司(基金实体)

一家在新加坡注册或离岸的基金公司(基金实体),其主要包括金融资产,如银行的理财产品;企业的股权,如境外的一些股权资产;保单;固定资产,如海外的一些房产等各类资产。利用该公司可以申请适用新加坡《1947年所得税法案》中的税收豁免计划,其中包括13D、13O计划或13U计划。基金公司在一些特定的情况下,其从指定投资中赚取的特定收入可申请税务豁免。

13D计划的基金公司形式主要是外国公司、信托和外国个人,不包括有限合伙公司,并且必须为离岸非新加坡税务居民,且不在新加坡;13O计划的基金公司形式必须是在新加坡注册的公司,包括可变动资本公司VCC,并且必须为新加坡税务居民;而13U计划下的基金公司形式没有限制,可以涵盖公司、信托、有限合伙公司和可变动资本公司VCC,其对应的基金主体属地也没有限制。

新加坡基金管理行业税收激励计划一览表(有效期截止至:2024年12月31日)

b.基金管理公司(单一家办)

基金管理公司也可以称为单一家族办公室(SFO),是为基金公司提供基金管理服务。原则上需要聘请专业人士来管理,在家族办公室里,如果投资者是专业人士,也可以由自己来打理这部分资产。符合条件的家族投资者,可以向新加坡的人力资源部门申请新加坡工作准证(EP),也可以帮家人申请新加坡家属准证(DP)。

想了解更多13O,13U税收豁免计划,可以点击跳转平台阅读以下文章:

翼新ESIN-新加坡13U-13O家族办公室移民方案

END

如果您在新加坡有设立家族办公室,或申请基金免税计划13U等需要,您可以咨询翼新专业顾问。

翼新(EsinGroup)于2015年成立于花园城市新加坡,是持有新加坡会计商务局的会计事务所执照和人力部的人力资源执照的专业机构。也是您新加坡一站式的家族管家。

 


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东方汇理-来自法国的私人银行

 

 

1 银行简介

是的全球财富管理品牌,1858年成立于瑞士日内瓦。

东方汇理私人银行(CA Indosuez Wealth Management )法国农业信贷集团( Credit Agricole Group )

自1875年以来,在欧洲、亚洲、美洲和中东设立了13个办事处。

其母公司——是法国第一大银行,欧洲第一资产管理公司和世界排名第十的银行。拥有2980亿欧元的流动资金储备。

法国农业信贷集团

 

2 超越148年的卓越传统

在亚洲的业务可追溯到1894年在香港和,当时它开设了东方银行的第一家当地分行。

东方汇理私人银行(CAI)1905年在新加坡

和显示了其稳定性和丰富的经验。

悠久的传承卓越的成就

 

3 银行基本情况

◇ :Aa3(穆迪)

信用评级

◇ :1455亿美元

资产管理量

◇ :

资产要求

  ● 个人资产要求:2000万美金以上

  ●入金金额要求:200万美金

◇  :

开户流程

  1. 初步审核资金来源文件 

  2. 安排面签或视频认证签署开户文件

  3. 提交合规部正式审核

  4. 补料

  5. 账户审批通过

◇ :6个月内

入账时间要求

◇ :净资产和入金要求低,能同步开设基金管理公司账户

优势

 

选择TA的理由

 

1 东方汇理银行与新加坡 

()大力支持作为领先的区域石油和商品中心的地位。

法国农业信贷集团Credit Agricole Group新加坡

其固定收益市场和结构性融资业务线的主要同行和客户位于新加坡和东南亚,包括企业和金融机构。

企业和金融机构的覆盖范围汇集了法国农业信贷集团的全球产品和业务线,会提供的解决方案,以满足新加坡国际客户群的需求,特别是在。

量身定制外汇和负债管理、结构性融资和咨询服务领域

 

2 差异化优势

 

私人投资银行部门受益于法国农业信贷银行集团的差异化优势:

▷长期化战略和稳定的治理体系

▷庞大的资产负债表

▷高于平均水平的信用评分

▷强大的融资能力

 

3  庞大的国际网络 

东方汇理私人银行拥有极其深厚的根基,植立于长期关系、专业的金融知识和长久的。

国际金融网路

 

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东方汇理私人银行一直和翼新合作紧密,如果您也想寻求新加坡银行开户服务却苦恼不知该如何下手时,欢迎您随时在工作时间扫码询问我们的客服。

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家族办公室能够帮超高净值家族实现什么?


01 
家族办公室到底是什么?

很多人以为的 “一个小型的家族投资公司” 吗?当然不是。

什么是家族办公室?

家族办公室设立的最初目的主要是为了管理与保护高净值家庭的财富利益。而发展至今日,现代的家族办公室是为家族提供长期的、全方位服务的机构,它关注企业的发展,更关注家族的永续经营。

家族办公室可以设立为或。单一家族办公室在管理家族相关事务时,会一定程度上寻求专业人士的协助,如私人银行家、律师、会计师等。而多家族参与联合设立的管理机构,为多个家族提供一站式、全方位服务的管理团队。

单一家族办公室(Single Family Office)多家族办公室(Multi-Family Office)

在财富管理行业中,家族办公室位居金融产业链的最顶端,堪称“皇冠上的明珠” 

为何高净值人士偏爱家办?

 


详情可点击跳转页面阅读往期文章:
Q&A  | 新加坡13O/U家族办公室申请常见问题解答

 

翼新协助客户设立总数近年来数据统计

以及新加坡家族办公室近年来数据统计(对比表格)

家族办公室可被视为投资与资产管理、法律、合规与监管、会计与行政、家族教育、家族遣返、慈善管理、传承规划、财富转移等领域的全方位管理团队。

家族办公室常与不同领域的专家合作,就税务咨询、法律咨询、物业管理和生活方式服务等事宜提供建议。


以下是历年来在新加坡设立家族办公室的案例

 


02   典型的家族办公室架构

接下来小编也将列举常见的家族办公室架构。家族办公室架构的选择通常取决于每个家族的偏好和目标。

  •  在架构1中,家族成员直接持有单一家族办公室(SFO),而在架构2中,SFO通过基金公司间接持有。
  •  使用信托持有基金实体是可选的,而非必须。
  •  家族成员可以直接持有基金实体和SFO,也可以通过共同的控股公司持有。
  •  信托的主要目的是促进传承规划和财富转移。
  •  基金公司申请第130或第13U税收优惠后,来自指定投资类别的特定收益免征新加坡企业所得税。
  •  如果符合条件,SFO可考虑申请FSI-FM税收优惠。

 


03  家族办公室税收激励计划
家族办公室税收优惠计划比较

新加坡基金管理行业税收激励计划一览表(有效期截止至:2024年12月31日)

除了适用于基金公司的税收激励计划外,家族办公室还可以申请鼓励金融行业基金管理(FSI-FM)的税收激励,对由家族办公室管理公司免于管理和建议合格基金(即13D部分、第130部分或第13U部分基金)可获得的合格收入给予10%的优惠税率,比现行的正常企业所得税税率低 7%。


04   家族办公室能帮您实现什么?

优势一:多元化资产的归一及管理模型搭建

多数富裕家族有着资产配置的需求,主要目的是为了熨平经济周期对家族财富的影响。每个超高净值家族应该建立一个在市场周期的起伏中拥有足够的纪律性和弹性的资产结构,为家族提供长期充足的财务资源

优势二:资金安全

在亚洲,香港及新加坡一直是高净值家庭选择设立家族办公室的首选地。不少富豪考虑到这两年香港的社会问题,所以出于安全考虑,新加坡成为了他们资金的停泊处

优势三:设立一个有效并合规的架构享受税收优惠

满足条件的基金,其投资收益将获得免税优惠

优势四: 获得新加坡税务居民身份,长远运营可取得新加坡永久居民身份

可通过高级工作准证(EP)转换新加坡永久居民(PR)的方式移民新加坡


优势五:实现全家移民

可以为子女和父母申请家属签证长期探访签证



 

 Esin Family Office /翼新家办

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新加坡家办数量强劲增长,较疫情前增长三倍!

根据数据显示,2018年至今在新加坡本地成立的家办数量达2050家

新加坡家族办公室过去两年强劲增长,单是今年新设立的家办数量已较2018年疫情前高出约三倍。

不过,受访家办业者认为,随着设立家办相关条例收紧,以及新加坡政府主要针对外国人出台的降温措施等影响,预料家办增长速度下来会放缓。

根据数据分析公司Handshakes的数据,今年1月至4月24日在新加坡运营的家办共182家,去年和前年的家办数量分别为690家和672家。

与2018年和2019年疫情前的45家和192家相比,近年来家办数量显著增加。

大中华区作为世界上最具经济发展活力和科技创造能力的重要区域之一,家族办公室的数量和资产管理规模也于近年来获得了大幅增长。

截止目前为止,翼新共完成73组家办设立,其通过率为100%,其次EP准证的获批率也是100%。

在会计与企业管制局注册的公司中,家办企业包括了单一家办(Single-Family Office)和联合家办(Multi-Family Office)。


前者主要集中管理单一家族的财富、投资和传承规划,后者则管理多个家族的财富。

根据新加坡金融管理局估计,家办数目从2020年底的约400个,在2021年底增至700个。

国务资政兼社会政策统筹部长尚达曼今年3月在国会书面回复时说,目前约有200个单一家办和一个联合家办在申请税务津贴,并有待获得批准。


Handshake家办数据与金管局数据有所不同,主要是因为单一家办无须向金管局注册或获得执照,也不一定会申请税务津贴。

换句话说,在会计与企业管制局注册的家办,如果它们没申请税务津贴,可能不被计入金管局的家办数据。

星展银行财富规划家族办公室及保险解决方案区域主管李文修接受《联合早报》访问时说,新加坡具备稳定政治和经济环境、金融行业发展成熟等优势,使得它吸引许多富裕家族来新设立家办。

他说:“事实上,今年第一季我们的家办相关申请已大幅增加。这将继续推动家办业务增长。“

安永(EY)亚细安私人税务主管张树光说,家办行业增长有利于广泛金融行业,可促进对本地金融产品和服务需求,支撑金融、专业服务以及信托领域增长。

近几年,越来越多的高净值资产人士把事业和资产转移到新加坡,并设立家族办公室。

根据新加坡金融管理局的数据,截至2022年年底,新加坡有多达700个单一家族办公室,每个资产规模平均高达1亿美元,而在2018年,这个数字还是27。

根据一份财富研究调查报告,促使高净值资产人士向外转移资产板块的原因包括:冠病疫情、战争等大环境变动……

然而新加坡的政经局势稳定和多项优惠政策以及基础设施的完善吸引越来越多的人来到此发展,开展业务。因此小编相信新加坡的发展前景会为诸位带来更丰厚的收益。

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狮城身份攻略:新加坡-个性化就业准证(PEP)

Personalised Employment Pass

新加坡-个性化就业准证(PEP)

于新加坡工作的外籍人士都需要持有由新加坡人力部发放的有效准证,通常大家都知道高级就业准证 EP(Employment Pass),却很少听说个性化就业准证 PEP(Personalised Employment Pass)。这到底是什么样的准证?又该如何申请呢?

 

个性化准证(PEP)的特点  

是新加坡人力部为高收外籍人士发放的特殊工作准证。

不需要与雇佣公司绑定,该准证持有者可于待业期间在新加坡居留6个月,以寻找新的工作机会。此外,拥有多年工作经验的外籍主管可以直接申请此准证,而无需先在新加坡找到工作。

相比较EP工作准证,若EP持有者遭遇辞退,或所属公司发生变化,则无法停留新加坡。

而PEP准证并不仅限于一个雇主,它使其持有人能够灵活自由地在新加坡寻求任何所需的就业机会。

 

个性化就业准证(PEP)的申请条件 

01  对于外籍专业人士,在新加坡境外的固定月薪(申请前的6个月薪资单)至少达到18,000新币。

02  现有的(EP就业通行证)持有人每月固定收入至少12,000新币。(获取固定的工资至少年薪14.4万新币)

* 从2023年9月1日起,现有EP持有者和海外外籍专业人士的固定月薪标准将提高到22,500新币。(获取固定的工资至少年薪270,000万新币)

* 申请人不得在新加坡开办自己的企业,即不能参与自己公司的任何企业活动和雇佣。(申请人若要创办自己的企业,您需要申请创业准证或者ONEPASS准证)

 

个性化就业准证(PEP)有何优势?

* 相较于其他类型的工作准证,PEP准证并不仅限于一个雇主,它使其持有人能够灵活自由地在新加坡寻求任何所需的就业机会。

01  无职位限制。可以在任何行业工作。除了从事医学、牙科、药学、建筑、法律等特殊职业需提供注册材料。

02  无需反复申请。如果您更换工作,不需要重新提交新的准证申请书;只需要通知人力部即可。

03  无工作也可留在新加坡。可以在新加坡连续6个月没有工作的情况下寻找新的工作。

04  可为申请家属准证(DP)。PEP持有人有资格为配偶和21岁以下的子女申请家属准证,也可为父母申请 长期探访准证(LTVP)。

* 需要为每个家庭成员提交一份单独的申请,即使他们目前持有家属通行证或长期访问通行证。您可以将他们的申请与PEP准证申请一起提交。

 

PEP准证相关常见问题

Q:申请PEP准证需要担保人或者银行担保吗?

A: 不需要。不需要公司担保,但是你不能在新加坡一次失业超过连续6个月。

Q:在PEP准证期间,可以在新加坡以外的地方工作吗?

可以,如果是为你新加坡的雇主可以在海外工作。但如果你想离开新加坡6个月以上,为一个海外雇主工作时,您应该取消您的PEP准证。

Q:准证有效期是多久?可以续签吗?

A: 准证有效期限为3年,到期不可续签。准证到期前可准备申请其他类别工作准证或永久居民。

 


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官宣 | 新加坡三种准证实体卡停发一律转为电子准证!

快讯 | 新加坡这三种准证实体卡2.27开始已永久停发

新加坡移民与关卡局(ICA)发文,从2023年2月27日起,长期探访准证(Long-Term Visit Pass)、学生准证(Student’s Pass)、社会与家庭发展部(MSFD)发出的家属准证(Dependant’s Pass)已永久停发实体卡,全部由电子准证取代。

但是由MOM人力部发布的家属准证(Dependant’s Pass)还是以实体卡形式发布。

■  实体卡在有效期内依旧可用
ICA移民局在文告中说,目前三种准证持有者手上的实体卡依旧有效,在卡片有效期过后将自动失效,届时需要重新申请电子准证。

什么是新加坡亲属准证?

新加坡的家属准证(DP)和 长期访问准证(LTVP)分别适用于不同的亲属类型:
1)家属准证 Dependant’s Pass:
是新加坡政府颁发的家属准证,发放给工作类准证的配偶及子女。
2)长期访问准证 Long Term Visit Pass:
是新加坡政府颁发的长期访问准证,发放给因探亲、开拓事业、就业、陪读等原因须在新加坡长期驻留的人士。


什么人可以申请新加坡家属准证?

DP的审批部门有两个,一个是MSFD社会与家庭发展部,一个是MOM人力部。根据申请人的不同情况来进行相对应的申请。

目前由MOM人力部发布的家属准证(Dependant’s Pass)还是以实体卡形式发布。MSFD社会与家庭发展部发出的家属准证(Dependant’s Pass)由电子准证取代。

申请人类型&条件:

MSFD社会与家庭发展部:

是针对被领养的外国儿童,在领养手续完成并拿到新加坡身份之前,让他们可以合法待在新加坡的临时身份。

MOM人力部:

是针对每月收入至少 6,000 新币的就业准证(EP)、中等技术准证(SP)、创业准证(EntrePass)或高级就业准证(PEP)持有人的配偶和 21 岁以下的未婚子女(亲生和合法收养的子女)所发放的DP家属准证。

申请有效期:

家属准证有效期最长为两年(DP准证有效期以主申请人为主,例如:如果申请人领卡半年后才帮家属申请准证的效期为一年半)。

续签要求:

取决于主要工作准证持有人的条件。

* 家属准证没有配额也不征税。



家属准证持有人

可以在新加坡学习或工作吗?

如果主申请人持有 EP、PEP 或 EntrePass,您就可以在新加坡工作。

为此,您的雇主需要填写同意书(Letter of Consent,简称 LOC)申请表,向人力部申请一份同意书。同意书的处理时间通常在一个星期左右。

您的同意书有效期间将与您的家属准证相同。因此,每当您的家属准证需要更新和续签时,您都应该更新您的同意书。

持有家属准证的子女可以在新加坡的私立学校或国际 K-12 学校就读,而无需申请学生准证(Student’s Pass)。

如果拿家属准证的子女通过 AEIS 考试,甚至可以直接申请新加坡政府中小学(政府学校学位名额的保证顺序为公民>永久居民>家属准证>外国人)。

但是,在新加坡接受高等教育的家属准证持有者必须申请中学学生签证。

什么人可以申请新加坡长期居住准证?
长期居住准证(LTVP)的审批部门有两个,一个是ICA移民厅,一个是MOM人力部。根据申请人的不同情况来进行相对应的申请。

通过ICA移民厅申请人类型:

  • 新加坡公民的配偶

  • 新加坡公民/PR 21周岁以下子女

  • 21周岁以上新加坡公民/PR的父母

  • 寻求就业的新加坡高校毕业生

  • 子女/孙辈在新加坡持学生证读书的女性

  • 申请准许在新加坡分娩的访客

通过MOM人力部申请人类型:

  • EP/SP准证持有者的配偶(月薪6000新币以上)

  • EP/SP准证持有者超过21周岁的未婚残疾子女(月薪6000新币以上)

  • EP/SP准证持有者未满21周岁的未婚继子女(月薪6000新币以上)

  • EP/SP准证持有者的父母(月薪12000新以上)

  • EntrePass(创业准证)的父母(一年之后,公司聘请8名员工,开销达到30万新

  • PEP准证持有者配偶、超过21周岁的未婚残疾子女、未满21周岁的未婚继子女、父母

 



 


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Q&A| 新加坡13U/O家族办公室申请常见问题解答

01

Q: 家族办公室的牌照豁免和13O、13U的税务豁免是否必须通过专业服务机构来完成?

A:建议由专业服务机构来完成,因为13O/U税务豁免申请流程比较复杂,需要收集较多的信息用于申请递交。

后续过程中也需要对接工商局,人力部,金管局和律所等专业机构,一般个人或非专业公司自身很难独立完成,容易造成申请不顺畅等。

此外,初期递交需要回复MAS提出的17个问题(Annex A),没有足够项目经验,会花更多时间来完成。最后,关于家族办公室商业计划运营书撰写,使用专业服务机构,可以提高效率,获得相应时间节点的提示,使申请成功率提升。

(另,私人银行也会进行尽职调查,来完成资金托管的义务。需要服务机构进行对接。)

02

Q:家族办公室牌照豁免和13O、13U的税务豁免,是否还必须要第三方税务师、律师的参与?

A:是的,需要有经验的税务师进行梳理。并需专业律师事务所出具法律意见书,来完成管理公司的豁免CMS资管牌照申请。

03

Q:我们正在打算设立一家基金公司,是否必须待该公司整个结构设立完成才可开始申请牌照豁免及13O、13U的税务豁免?家族办公室

A:是的,需要先设立家办需要的标准架构。通常来说,我们的团队会与您进行会议沟通,完成初期架构设立。基金公司设立完成后,最后协助您同时申请税务豁免和EP签证。

04

Q:牌照的豁免,是否为13O、13U税务豁免的前提条件?家族办公室

A:通过法律文件完成资管牌照豁免,是13O/U税务豁免的前提条件(Annex B)。

05

Q:Pre-Approval是什么?既然有Pre-Approval是否就有Final Approval?

A:Pre-Approval是指该家族办公室与MAS金管局的初步沟通已经完成,收到MAS回复的函件。

这个也是整个申请流程中的必要环节,私行会需要这份证明才能进行下一步开户。

而Final Approval是指,最终提交后MAS给予的最终审批结果批文,此后家族办公室则可以正式享受税务豁免。

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金管局:美国硅谷银行倒闭,新坡的银行系统保持良好稳定

根据新加坡公司法规定,所有在新加坡注册的公司:

1. 至少一位新加坡的居民作为公司的法定秘书,且;

2. 公司秘书需要长期居住在新加坡 (包括新加坡公民,永久居民和商业入境证持有者)

对于上市公司来说,会计和企业管制局将公司秘书定义为专业注册申请人或有资格满足要求的人。

对于私营企业而言,任何长期居住在新加坡的新加坡公民或永久居民都有资格担任公司秘书。

委托公司秘书的重要性

1.遵循法律要求

公司秘书在法律上是必须的。按照新加坡的公司法要求,每家本地公司都必须为其业务任命至少一名秘书。

法律还规定,秘书职位的空缺在任何时候都不得超过 6 个月。

2.确保法规履行

此外,公司秘书可确保您的业务始终符合新加坡当局(如 ACRA 和 IRAS)的年度要求。

拥有一位优秀的公司秘书非常重要,尤其是对于大型商业实体,即上市公司而言。

由于这些组织的经营范围大,法定合规通常非常复杂。比如,在为更多股东召开年度股东大会或提交包含更多交易的报告时,需要精确地完成更多文书工作。

因此,任命一名或多名秘书对于大型组织在运营过程中不犯不必要的错误至关重要。

 

3.保持与政府的联系

由于公司秘书会以稳定的频率和公开透明的方式跟政府机构打交道,因此他们充当了企业与新加坡政府之间的交流纽带。

出于同样的原因,公司秘书也会让您的公司了解最新的政府法规以及最新的福利计划。

此外,公司秘书还扮演着董事和股东之间沟通渠道的角色。

INFORMATION

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►

需要具备什么资格才能做法定公司秘书呢?

►

▷是一个新加坡籍的自然人

▷在新加坡有主要居住地

▷在任命之日,注册局不得有其任何禁令

注:当局可以禁制违反法令相关条文的公司秘书

▷如果公司只有一名董事,则不是唯一董事

▷具备履行公司秘书职能所需的知识和经验,能够在快速变化的商业环境中做出有效率的决策

►

新加坡公司法定秘书服务包含哪些?

►

1.保存和管理公司的法定注册文件和记录更新。包括股东决议、会议记录、章程、股票、董事股东注册文件等

2.跟进注册局ACRA和税务局IRAS(提前一个月通知并准备文件)

3.提供银行开户或关闭服务(包括准备文件)

4.准备并签发股份,起草公司董事决议

5.起草周年会议/特别会议的通知和议程

6.股份转让/股东变更/董事变更/秘书记录/公司名称/注册地址变更/资本增减/银行签名变更

7.向注册局提交法定报告、表格和文件

8.召集和参加董事会和股东大会

9.准备董事会和股东大会的记录和决议

在新加坡公司法下,法定秘书需要做到以下几点:

1.以公司利益最大化为宗旨

2.避免利益上的冲突

3.在工作中要有责任心并勤勤恳恳

4.不可以通过私人的交易为公司获取非法利益/ 不可以和公司一起通过私人的交易获取非法利益

想要了解更多公司注册须知,可跳转翼新公众平台阅读文章:

 


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新加坡公司注册 | 什么是秘书服务?

根据新加坡公司法规定,所有在新加坡注册的公司:

1. 至少一位新加坡的居民作为公司的法定秘书,且;

2. 公司秘书需要长期居住在新加坡 (包括新加坡公民,永久居民和商业入境证持有者)

对于上市公司来说,会计和企业管制局将公司秘书定义为专业注册申请人或有资格满足要求的人。

对于私营企业而言,任何长期居住在新加坡的新加坡公民或永久居民都有资格担任公司秘书。

委托公司秘书的重要性

1.遵循法律要求

公司秘书在法律上是必须的。按照新加坡的公司法要求,每家本地公司都必须为其业务任命至少一名秘书。

法律还规定,秘书职位的空缺在任何时候都不得超过 6 个月。

2.确保法规履行

此外,公司秘书可确保您的业务始终符合新加坡当局(如 ACRA 和 IRAS)的年度要求。

拥有一位优秀的公司秘书非常重要,尤其是对于大型商业实体,即上市公司而言。

由于这些组织的经营范围大,法定合规通常非常复杂。比如,在为更多股东召开年度股东大会或提交包含更多交易的报告时,需要精确地完成更多文书工作。

因此,任命一名或多名秘书对于大型组织在运营过程中不犯不必要的错误至关重要。

 

3.保持与政府的联系

由于公司秘书会以稳定的频率和公开透明的方式跟政府机构打交道,因此他们充当了企业与新加坡政府之间的交流纽带。

出于同样的原因,公司秘书也会让您的公司了解最新的政府法规以及最新的福利计划。

此外,公司秘书还扮演着董事和股东之间沟通渠道的角色。

INFORMATION

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需要具备什么资格才能做法定公司秘书呢?

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▷是一个新加坡籍的自然人

▷在新加坡有主要居住地

▷在任命之日,注册局不得有其任何禁令

注:当局可以禁制违反法令相关条文的公司秘书

▷如果公司只有一名董事,则不是唯一董事

▷具备履行公司秘书职能所需的知识和经验,能够在快速变化的商业环境中做出有效率的决策

►

新加坡公司法定秘书服务包含哪些?

►

1.保存和管理公司的法定注册文件和记录更新。包括股东决议、会议记录、章程、股票、董事股东注册文件等

2.跟进注册局ACRA和税务局IRAS(提前一个月通知并准备文件)

3.提供银行开户或关闭服务(包括准备文件)

4.准备并签发股份,起草公司董事决议

5.起草周年会议/特别会议的通知和议程

6.股份转让/股东变更/董事变更/秘书记录/公司名称/注册地址变更/资本增减/银行签名变更

7.向注册局提交法定报告、表格和文件

8.召集和参加董事会和股东大会

9.准备董事会和股东大会的记录和决议

在新加坡公司法下,法定秘书需要做到以下几点:

1.以公司利益最大化为宗旨

2.避免利益上的冲突

3.在工作中要有责任心并勤勤恳恳

4.不可以通过私人的交易为公司获取非法利益/ 不可以和公司一起通过私人的交易获取非法利益

想要了解更多公司注册须知,可跳转翼新公众平台阅读文章:

 


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